1、服務(wù)介紹： 由企業(yè)客戶指定心儀的目標(biāo)人選，然后聚才獵頭通過此服務(wù)方式將該人選挖到企業(yè)工作，定向獵頭服務(wù)不僅能夠有效地規(guī)避企業(yè)客戶與目標(biāo)人選進(jìn)行談判時(shí)的直接沖突和不成功時(shí)的尷尬，還能避免企業(yè)在引進(jìn)競爭對手單位目標(biāo)人選時(shí)容易引發(fā)的負(fù)面矛盾。定向獵頭服務(wù)的操作方式較為隱蔽，能夠充分保障委托客戶的商業(yè)機(jī)密，企業(yè)客戶只需支付該人選的定向獵頭服務(wù)費(fèi)，聚才獵頭即可幫您輕松解決這些煩人的問題。 此項(xiàng)服務(wù)分為以下三個(gè)服務(wù)方式： A、單個(gè)定向：針對一個(gè)目標(biāo)人選進(jìn)行定向獵頭的服務(wù)。 B、多個(gè)定向：針對多個(gè)目標(biāo)人選進(jìn)行定向獵頭的服務(wù)。 C、團(tuán)隊(duì)定向：針對一個(gè)團(tuán)隊(duì)人選進(jìn)行定向獵頭的服務(wù)。
2、服務(wù)流程： 企業(yè)客戶提出明確的定向獵頭的目標(biāo) —→ 雙方確定合作方式并簽署定向獵頭委托協(xié)議 —→ 聚才獵頭跟目標(biāo)人選接觸并安排目標(biāo)人選與企業(yè)面談 —→ 正式錄用結(jié)算服務(wù)費(fèi)。
3、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)： 單個(gè)定向獵頭的服務(wù)費(fèi)為目標(biāo)人選年薪（包括提成、獎金、津貼、期權(quán)等）的25%，多個(gè)定向獵頭的服務(wù)費(fèi)為目標(biāo)人選年薪（包括提成、獎金、津貼、期權(quán)等）的20%，團(tuán)隊(duì)定向獵頭的服務(wù)費(fèi)為目標(biāo)人選年薪（包括提成、獎金、津貼、期權(quán)等）的18%，多個(gè)定向獵頭和團(tuán)隊(duì)定向獵頭也可約定一個(gè)固定的收費(fèi)額。
4、付款方式： A、單個(gè)定向獵頭雙方簽訂合同時(shí)企業(yè)預(yù)先向聚才獵頭支付獵頭服務(wù)費(fèi)總額的20%作為定向獵頭委托定金，剩余獵頭服務(wù)費(fèi)應(yīng)在目標(biāo)人選正式到崗后的五個(gè)工作日內(nèi)結(jié)清。 B、多個(gè)定向獵頭和團(tuán)隊(duì)定向獵頭應(yīng)按10—30萬作為定向獵頭委托定金，剩余獵頭服務(wù)費(fèi)按照目標(biāo)人選的第一年年薪的標(biāo)準(zhǔn)在定向獵頭委托定金中扣除或在每個(gè)目標(biāo)人選正式到崗后的第三個(gè)工作日內(nèi)一次性結(jié)清。
5、適用企業(yè)： 適用于人才的需求非常明確，有具體的目標(biāo)人選但不方便直接出面的企業(yè)。
6、服務(wù)保證： 由于獵頭目標(biāo)人選是企業(yè)指定，無服務(wù)期保證。
